采用視聽多媒體教學(xué)進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，可以利用的動態(tài)媒介有（）。

從評價(jià)中心活動的內(nèi)容來看，有管理游戲、公文處理、角色扮演等多種形式，其中角色扮演的實(shí)際運(yùn)用頻率大概是（）。

評價(jià)中心法實(shí)際常用的形式中，公文處理的特點(diǎn)是（）。

電話篩選簡歷主要用于以下情況（）。

招聘工作應(yīng)該做到“人職匹配”或“人崗匹配”，這種觀點(diǎn)符合（）原則。

著名管理學(xué)家澤易（Zey）認(rèn)為師徒關(guān)系在不同階段具有不同功能，其中，提供心理支持，幫助徒弟樹立自信心，在生活和工作中給與關(guān)照屬于（）功能。

組織里的師徒關(guān)系中，導(dǎo)師的任務(wù)不包括（）。

招聘信息的擬定通常包含（）等內(nèi)容。

招聘流程中，選拔階段又叫作（）。

培訓(xùn)地點(diǎn)的選定，應(yīng)具備以下條件（）。