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單項(xiàng)選擇題依據(jù)一定的標(biāo)準(zhǔn)，對單位或個人的工作業(yè)績進(jìn)行管理的過程是（）

A.工作評價
B.工作考核
C.績效管理
D.經(jīng)濟(jì)管理

1.單項(xiàng)選擇題對員工的未來發(fā)展?jié)摿翱赡艹袚?dān)的工作做出評價的是（）

A.技能評價
B.優(yōu)勢與劣勢評價
C.發(fā)展?jié)摿υu價
D.工作評價

2.單項(xiàng)選擇題根據(jù)組織內(nèi)部管理人員或外部專家對外部環(huán)境變化、組織應(yīng)對變化的經(jīng)驗(yàn)估計(jì)，預(yù)測組織在中、短期的人力資源需求的方法是（）

A.現(xiàn)狀預(yù)測法
B.統(tǒng)計(jì)學(xué)法
C.自上而下法
D.經(jīng)驗(yàn)預(yù)測法

3.單項(xiàng)選擇題一般以較為狹窄的職業(yè)項(xiàng)目為基礎(chǔ)進(jìn)行劃分的是（）

A.職門分類
B.職業(yè)分類
C.職系分類
D.職級分類

4.單項(xiàng)選擇題職位分類一般是（）

A.不具有強(qiáng)制性
B.企業(yè)及其主管部門負(fù)責(zé)制定
C.政府專門的組織機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)制定
D.每個企業(yè)都可根據(jù)自己的實(shí)際情況制定

5.單項(xiàng)選擇題各類職業(yè)分類的標(biāo)準(zhǔn)是（）

A.以企業(yè)單位、國家機(jī)關(guān)崗位為基礎(chǔ)制定的
B.以企業(yè)單位崗位為基礎(chǔ)制定的
C.以事業(yè)單位崗位為基礎(chǔ)制定的
D.以國家機(jī)關(guān)崗位為基礎(chǔ)制定的