單項(xiàng)選擇題（）是一種純粹的人事考評(píng)工具，沒有很好地與整個(gè)組織的戰(zhàn)略相銜接。

A.表現(xiàn)性評(píng)價(jià)法
B.平衡計(jì)分卡法
C.關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)法
D.標(biāo)桿管理法


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1.單項(xiàng)選擇題企業(yè)人才錄用的含義是（）

A.企業(yè)依據(jù)人才甄選的結(jié)果，按照人才錄用的標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行比較分析，做出人才錄用的決策，辦理入職手續(xù)等
B.企業(yè)將人才錄用的最終結(jié)果向相關(guān)應(yīng)聘人員進(jìn)行必要的解釋說明
C.對(duì)企業(yè)招聘全部活動(dòng)過程中各工作環(huán)節(jié)使用的各種方法和工具，以及招聘的成本、質(zhì)量和效果等進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)價(jià)和估價(jià)
D.企業(yè)根據(jù)自身人才需求，通過各種途徑，獲取滿足其生產(chǎn)經(jīng)營需要的人

2.單項(xiàng)選擇題在建立團(tuán)隊(duì)績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)中，最普遍的樣板性標(biāo)準(zhǔn)不包括（）。

A.效率提高
B.產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)
C.原料與勞動(dòng)力成本的節(jié)約
D.客戶滿意度的提高

3.單項(xiàng)選擇題威爾斯出版的（）開始了有關(guān)“沙盤游戲”的歷史。

A.《地板游戲》
B.《時(shí)間機(jī)器》
C.《游戲王國技術(shù)》
D.《沙盤游戲：治愈心靈的途徑》

4.單項(xiàng)選擇題員工持股計(jì)劃中，（）要求公司員工廣泛參與，至少70％的員工參與。

A.廣泛參與原則
B.有限原則
C.按勞分配原則
D.保護(hù)勞動(dòng)者原則