多項選擇題下列屬于工作導(dǎo)向型分析系統(tǒng)的有()
A.職能工作分析法
B.任務(wù)清單分析系統(tǒng)
C.工作分析問卷
D.職業(yè)測定系統(tǒng)
E.工作要素清單法
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1.單項選擇題增加工作的深度,允許員工對他們的工作施加更大的控制,這種工作設(shè)計的方法是()
A.工作豐富化
B.工作輪換
C.工作專業(yè)化
D.工作擴大化
2.單項選擇題在工作設(shè)計的方法中,具有更強的縱向擴大化特征的方法是()
A.彈性工作制
B.壓縮工作周
C.自我管理工作團隊
D.綜合性團隊
3.單項選擇題影響績效的最直接因素是()
A.工作說明書
B.工作規(guī)范
C.工作分析
D.工作描述
4.單項選擇題設(shè)計員工培訓(xùn)方案的基礎(chǔ)是()
A.工作任務(wù)
B.工作分析
C.工作內(nèi)容
D.工作設(shè)計
5.單項選擇題通過測試衡量候選人所具備的對于履行應(yīng)聘崗位職責(zé)所必須的知識是()
A.認知能力測試
B.身體能力測試
C.業(yè)務(wù)知識測試
D.工作樣本測試
最新試題
績效管理本身就是一個完整的體系,主要包括()
題型:多項選擇題
在國外企業(yè)的崗位評價中,多數(shù)企業(yè)采用了()
題型:多項選擇題
評價崗位物質(zhì)消耗對成本的影響程度是指()
題型:單項選擇題
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題型:單項選擇題
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在人力資源素質(zhì)評價的因素中,平常心屬于()
題型:單項選擇題
工作評價是指對企事業(yè)單位各類崗位進行衡量的過程,衡量的是崗位之間的()
題型:單項選擇題
從內(nèi)容和范圍來看,工作說明書和崗位規(guī)范的關(guān)系是()
題型:單項選擇題
在培訓(xùn)需求分析的過程中需要準確了解的問題有()
題型:多項選擇題
崗位分類亦稱()
題型:多項選擇題