問答題應(yīng)如何科學(xué)編寫工作說明書？
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.多項選擇題在員工培訓(xùn)過程中，通過工作分析可以了解受訓(xùn)者的（）
A.哪些人需要培訓(xùn)
B.哪些知識、技能已經(jīng)老化
C.哪些態(tài)度不利于工作業(yè)績的實現(xiàn)
D.培訓(xùn)經(jīng)費是多少
E.哪些方面的改變能促進生存率的提高
3.多項選擇題工作設(shè)計的效果評價指標(biāo)主要包括（）
A.管理層意見
B.員工的態(tài)度和放應(yīng)
C.員工的工作績效
D.企業(yè)的投資成本和效益
E.企業(yè)的產(chǎn)品
4.多項選擇題對工作分析系統(tǒng)的選擇，主要應(yīng)考慮（）
A.工作的結(jié)構(gòu)性
B.產(chǎn)業(yè)的類型
C.工作結(jié)構(gòu)和過程分析
D.企業(yè)的價值觀
E.研究的對象
5.多項選擇題問卷法的設(shè)計形式有（）
A.順序法
B.開放式
C.封閉式
D.倒置式
E.混合式
最新試題
在崗位調(diào)查表中，若采用封閉式答題則適用于（）方式。
題型：單項選擇題
利用現(xiàn)有的信息和資料，根據(jù)以往的經(jīng)驗，結(jié)合組織本身的特點來預(yù)測組織在中、短期的人力資源需求的方法是（）
題型：單項選擇題
崗位描述是對有關(guān)崗位工作的（）
題型：單項選擇題
績效管理本身就是一個完整的體系，主要包括（）
題型：多項選擇題
工作分析前的準(zhǔn)備階段不包括的任務(wù)是（）
題型：單項選擇題
培訓(xùn)效果可以從哪些方面進行評估？（）
題型：多項選擇題
根據(jù)建材行業(yè)工人崗位質(zhì)量責(zé)任分級標(biāo)準(zhǔn)，一般服務(wù)性崗位定為（）
題型：單項選擇題
工作評價的對象是（）。
題型：單項選擇題
在培訓(xùn)需求分析的過程中需要準(zhǔn)確了解的問題有（）
題型：多項選擇題
在船舶行業(yè)的工人崗位中，凡有較復(fù)雜的要求，較高的手工操作，需要（）經(jīng)驗方能勝任的工作崗位，按照操作復(fù)雜程度評價標(biāo)準(zhǔn)定為2級。
題型：單項選擇題