多項選擇題人力資源開發(fā)原理中的發(fā)展動力原理包括（）
A.目標(biāo)動力原理
B.生存動力原理
C.需要動力原理
D.自主動力原理
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1.多項選擇題下列選項中屬于從空間形式上對人力資源開發(fā)類型的是（）
A.行為開發(fā)
B.潛能開發(fā)
C.群體開發(fā)
D.區(qū)域開發(fā)
2.單項選擇題自我申報屬于人力資源開發(fā)方法中的（）
A.自我開發(fā)
B.職業(yè)開發(fā)
C.管理開發(fā)
D.組織開發(fā)
3.單項選擇題通過把被開發(fā)者派往到特定工作環(huán)境與崗位中，接受某種影響與見識，進(jìn)而達(dá)到提高思想覺悟、能力素質(zhì)或者技能的目的屬于（）
A.工作輪換
B.實踐鍛煉法
C.工作專業(yè)化
D.工作豐富化
4.單項選擇題擴(kuò)大原有工作崗位的職責(zé)范圍由與任務(wù)，是工作任務(wù)與職責(zé)數(shù)上的增加的是（）
A.工作擴(kuò)大化
B.工作豐富化
C.工作設(shè)計
D.工作專業(yè)化
5.單項選擇題員工對自己的工作內(nèi)容、工作適應(yīng)性進(jìn)行分析和自我評價，同時提出輪崗與能力開發(fā)愿望與計劃的過程是（）
A.自我學(xué)習(xí)
B.工作專業(yè)化
C.自我申報
D.工作輪換
最新試題
關(guān)于雙因素激勵理論，以下說法正確的是（）。
題型：多項選擇題
優(yōu)化型工作設(shè)計的理論依據(jù)是（）。
題型：多項選擇題
采取科學(xué)的手段和方法對人所蘊(yùn)含的人才資源力求準(zhǔn)確的、基本的了解，是遵循了員工使用原則中的（）。
題型：單項選擇題
技術(shù)—行政管理任務(wù)績效的維度包括（）。
題型：多項選擇題
溝通可分為（）。
題型：多項選擇題
結(jié)果層次的培訓(xùn)評估常用的評估方法有（）。
題型：多項選擇題
彼得·圣吉于20世紀(jì)90年代提出學(xué)習(xí)型組織（learning organization）的要素有（）。
題型：多項選擇題
在設(shè)計高級雇員薪酬方案時，應(yīng)注意考慮以下因素：（）。
題型：多項選擇題
工作分析及其成果可以應(yīng)用的范圍包括（）。
題型：多項選擇題
資格說明書的內(nèi)容主要包括（）。
題型：多項選擇題