A.管理活動(dòng)中有哪些職能
B.執(zhí)行各項(xiàng)職能對(duì)員工生涯發(fā)展產(chǎn)生哪些影響
C.執(zhí)行各項(xiàng)職能應(yīng)遵循和采用哪些原理、方法
D.執(zhí)行各項(xiàng)職能會(huì)有哪些障礙、阻力如何克服
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A.泰羅
B.法約爾
C.韋伯
D.梅約
A.百貨公司處理顧客退貨問(wèn)題，對(duì)在何種情況下可以、何種情況下不可以退貨的規(guī)定
B.某IT公司提出：“在未來(lái)5年內(nèi)，公司將大大提高員工的素質(zhì)”
C.某公司為控制加班失控問(wèn)題而制定的由誰(shuí)來(lái)負(fù)責(zé)審核、批準(zhǔn)的規(guī)定
D.某公司決定將出差人員住宿費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)由每日200元提高到每日350元
A.指導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)工作
B.組織工作
C.控制工作
D.計(jì)劃工作
A.管理人員是指從事管理工作的人員
B.從事作業(yè)工作的人員不參與管理工作
C.管理人員要對(duì)作業(yè)人員的最終結(jié)果負(fù)責(zé)
D.管理人員要通過(guò)自己的努力和他人的努力來(lái)實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
A.鏈?zhǔn)?br />
B.輪式
C.Y式
D.環(huán)式
最新試題
錢德勒認(rèn)為，戰(zhàn)略發(fā)展的第一階段是（）
20世紀(jì)（）年代，企業(yè)社會(huì)責(zé)任運(yùn)動(dòng)開始在歐美發(fā)達(dá)國(guó)家逐漸興起，它包括環(huán)保、勞工和人權(quán)等方面的內(nèi)容。
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。
下列屬于古典的社會(huì)責(zé)任的觀點(diǎn)是（）
下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）
在環(huán)境較為不確定時(shí)，任務(wù)多樣且多變，無(wú)法進(jìn)行程序化決策時(shí)，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)可采取（）
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級(jí)管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動(dòng)為組織帶來(lái)的效益。
下列屬于社會(huì)經(jīng)濟(jì)觀的是（）
下面不屬于管理道德類型的是（）