單項(xiàng)選擇題文件筐正式測評的時(shí)間為（）。
A.20-30分鐘
B.30-40分鐘
C.1-2小時(shí)
D.2-3小時(shí)
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1.單項(xiàng)選擇題世界上第一個(gè)心理學(xué)實(shí)驗(yàn)室成立予（）。
A.1679年
B.1779年
C.1879年
D.1979年
2.單項(xiàng)選擇題開發(fā)出世界上第一個(gè)正式的心理測驗(yàn)的是法國心理學(xué)家比奈和醫(yī)生（）。
A.希斯
B.西蒙
C.西塞
D.卡蒙
3.單項(xiàng)選擇題一位75個(gè)月的兒童，他在量表上所測定的心理年齡為90個(gè)月，那么，其智商為（）。
A.100
B.120
C.140
D.16
4.單項(xiàng)選擇題麥克利蘭于1973年提出的素質(zhì)模型是（）。
A.勝任力模型
B.冰山模型
C.洋蔥模型
D.梯形模型
5.多項(xiàng)選擇題一般比較通用的投射測驗(yàn)法包括（）。
A.聯(lián)想法
B.構(gòu)造法
C.構(gòu)成法
D.選排法
E.表達(dá)法
最新試題
使不同被測評者的成績具有直觀的可比性，但是結(jié)論不夠詳細(xì)的評價(jià)是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
人員測評信息的可靠性分析包括（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在進(jìn)行期限安排時(shí)需要充分考慮的因素有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
簡述履歷表的內(nèi)容構(gòu)成。
題型：問答題
根據(jù)特性一因素理論，下列不是職業(yè)選擇與崗位安排過程中必須的步驟是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
工作任務(wù)分析法強(qiáng)調(diào)實(shí)際的工作產(chǎn)出，其關(guān)注的重點(diǎn)在于（）而非個(gè)人。
題型：填空題
作為一個(gè)較為復(fù)雜的概念，下列是素質(zhì)所表現(xiàn)出來的特征有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
在建立測評評標(biāo)度時(shí)，“1”“2”“3”“4”“5”是按照（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
準(zhǔn)備階段是整個(gè)測評工作的基礎(chǔ)，下列有關(guān)準(zhǔn)備階段需要注意的事項(xiàng)中論述正確的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
題目的延展性是指面試題目的形式及內(nèi)容應(yīng)具有一定的（）。
題型：填空題