判斷題個人學習只有上升到組織層面,在組織中傳播并為其他組織成員分享才能稱為組織學習。
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期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
以下關(guān)于組織認同不準確的是()
題型:單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
以下不屬于基于學習方式的組織學習過程模型的是()
題型:單項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
根據(jù)大五人格理論,下列哪項特質(zhì)與社交活躍度和外向性相關(guān)?()
題型:單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中,以下哪些因素會影響員工的激勵程度?()
題型:多項選擇題