A.單環(huán)學(xué)習(xí)
B.再學(xué)習(xí)
C.雙環(huán)學(xué)習(xí)
D.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)
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A.隨大流
B.群體極化
C.獨(dú)立思考
D.團(tuán)隊(duì)精神
A.組織認(rèn)同就是高工資認(rèn)同
B.個(gè)體對(duì)所屬文化群體的歸屬感
C.個(gè)體對(duì)組織價(jià)值觀(guān)的認(rèn)同
D.個(gè)體對(duì)組織成員身份認(rèn)同
A.問(wèn)題識(shí)別
B.執(zhí)行與監(jiān)控
C.方案選擇
D.方案構(gòu)思
A.積極應(yīng)對(duì)
B.尋求支持
C.問(wèn)題解決
D.逃避
A.執(zhí)行階段
B.形成階段
C.震蕩階段
D.規(guī)范化階段
最新試題
以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們?cè)诠ぷ髦械臐M(mǎn)意和不滿(mǎn)主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段？（）
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
關(guān)于人際溝通的過(guò)程中必須注意的特點(diǎn)是（）。
群體成員在各自探索的階段，他們對(duì)各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過(guò)程模型的是（）
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會(huì)增加相互依賴(lài)性，可能會(huì)形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴(lài)感的（）基礎(chǔ)。
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）