單項選擇題物質(zhì)激勵屬于人本管理的（）。

A.動力機制
B.壓力機制
C.約束機制
D.保障機制


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2.單項選擇題科學(xué)的評估程序是正確評估的基本保證，培訓(xùn)管理體系的測評由四個步驟組成，其中第一步是（）。

A.評估目標確定
B.評估方案制定
C.評估方案實施
D.評估工作總結(jié)

3.單項選擇題以下（）不屬于5S活動的目標。

A.工作變換時，尋找工具、物品時間為零
B.整頓現(xiàn)場時，庫存為零
C.努力降低成本，減少消耗，浪費為零
D.無泄漏、危害，安全整齊，事故為零

4.單項選擇題參加社交活動體現(xiàn)了（）、心理需求和動機。

A.成就需要
B.權(quán)力需要
C.親和需要
D.安全需要

5.單項選擇題為福利計劃的制訂指明方向?qū)儆趩T工福利計劃制訂程序的（）。

A.明確企業(yè)薪酬福利策略
B.調(diào)查企業(yè)外部福利計劃情況
C.了解企業(yè)內(nèi)部福利項目需求
D.分析企業(yè)財務(wù)狀況

最新試題

下面關(guān)于任務(wù)目標原則說法正確的是（）。

題型：多項選擇題

下列哪項不屬于職業(yè)安全衛(wèi)生標準的特點？（）

題型：多項選擇題

在績效管理與考評體系的運行過程中，會出現(xiàn)大量不可預(yù)見的困難和問題，其原因是（）。

題型：多項選擇題

績效考評的正確性、可靠性、有效性，主要受到以下哪些制約和影響？（）

題型：多項選擇題

按照勞動標準的功能劃分，技術(shù)類勞動標準包括（）。

題型：多項選擇題

為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。

題型：多項選擇題

關(guān)于市場薪酬調(diào)查，下列說法正確的有（）。

題型：多項選擇題

員工福利通常以服務(wù)或?qū)嵨锏男问街Ц督o員工，下列屬于福利形式的是（）。

題型：多項選擇題

合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學(xué)標準。有了定員標準，便于企業(yè)在用人方面精打細算，能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下，（）地使用人力資源，用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品，從而提高勞動生產(chǎn)率。

題型：多項選擇題

崗位評價有哪幾種基本方法？（）

題型：多項選擇題