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單項選擇題雙因素理論是由心理學(xué)家（）提出的。

A.亞當(dāng)斯
B.弗隆
C.斯金納
D.赫茲伯格

1.單項選擇題領(lǐng)導(dǎo)和管理存在本質(zhì)上的不同。（）是創(chuàng)造一種愿景，制定組織的任務(wù)和策略。

A.管理
B.領(lǐng)導(dǎo)
C.組織
D.控制

2.單項選擇題研究者根據(jù)一定的要求，選擇具有代表性的對象進(jìn)行研究的抽樣方法叫做（）。

A.隨即抽樣
B.有意抽樣
C.分層抽樣
D.分區(qū)抽樣

3.單項選擇題萊維特認(rèn)為組織是個多變量的系統(tǒng)，它包含有變革相互作用的四個變量，即（）。

A.規(guī)模、目標(biāo)、人員、環(huán)境
B.結(jié)構(gòu)、任務(wù)、人員、技術(shù)
C.性質(zhì)（或行業(yè)）、目標(biāo)、技術(shù)、環(huán)境
D.結(jié)構(gòu)、任務(wù)、技術(shù)、環(huán)境

4.單項選擇題根據(jù)被試者所擔(dān)任的職務(wù)，測試者編制一套與崗位實際情況相似的測試場景，將被測試者放在模擬的工作環(huán)境中，由測試者觀察其才能、行為，并按照一定規(guī)范對測試行為進(jìn)行評定的方法叫做（）。

A.案例法
B.實驗法
C.情景模擬法
D.實地測量法

5.單項選擇題阿德佛認(rèn)為較高級的需要越是滿足得少，則對較低級的需要的渴求也越多，這叫做（）。

A.滿足—激勵規(guī)律
B.挫折一倒退規(guī)律
C.不滿足—渴望規(guī)律
D.挫折一需要規(guī)律