多項選擇題關于薪酬說法，正確的是（）

A.薪酬可以劃分為基本薪酬、獎金、福利三部分
B.基本薪酬包括職位薪酬、技能薪酬、浮動薪酬
C.能力薪酬體系主要適用于企業(yè)中的白領員工
D.獎金是薪酬體系中直接與績效掛鉤的部分
E.員工福利是一種內在的貨幣性報酬


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1.單項選擇題影響企業(yè)薪酬水平的主要因素不包括（）

A.勞動力的需求和供給
B.產品競爭程度和產品需求水平
C.所屬行業(yè)和企業(yè)規(guī)模
D.員工的家庭經濟負擔

2.單項選擇題建立任職資格體系是（）體系設計的重要步驟

A.獎勵
B.福利
C.能力薪酬
D.績效薪酬

3.單項選擇題薪酬體系設計的第一步是（）

A.進行工作分析與職位評價
B.進行市場薪酬調查
C.確定企業(yè)的薪酬水平
D.明確企業(yè)狀況及戰(zhàn)略目標

4.單項選擇題運用能力把員工放入薪酬寬帶中的特定位置時，對于寬帶內高于市場薪酬水平的部分，應根據（）來給員工定位

A.員工的關鍵能力開發(fā)情況
B.員工的知識水平與績效情況
C.員工新技能的獲取情況
D.員工的職位高低與資歷情況

5.單項選擇題關于薪酬的作用的說法，正確的是（）

A.薪酬收入無法對員工其家庭的生活起到保障作用
B.薪酬無法體現員工的個人價值
C.薪酬政策有助于強化良好的企業(yè)文化
D.薪酬政策可以引導企業(yè)實施戰(zhàn)略轉移