單項(xiàng)選擇題（）是企業(yè)最寶貴的財(cái)富，是驅(qū)動企業(yè)發(fā)展的根本動力。
A.員工
B.消費(fèi)者
C.基層管理人員
D.合作商
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1.單項(xiàng)選擇題職位評價是人力資源管理中很重要的一項(xiàng)技術(shù)，職位評價的成果是（）。
A.崗位職責(zé)
B.崗位說明書
C.職位職級體系
D.薪酬矩陣
2.單項(xiàng)選擇題以下哪個不屬于計(jì)劃與共識的階段？（）
A.戰(zhàn)略目標(biāo)分解
B.組織KPI和SPI的確定
C.個體KPI和SPI的確定
D.實(shí)施與輔導(dǎo)
3.單項(xiàng)選擇題成長薪酬包含成長發(fā)展機(jī)會或資源，資源主要指與個人能力發(fā)展相關(guān)的（）。
A.晉職、關(guān)鍵培訓(xùn)內(nèi)容
B.晉職、參與重大項(xiàng)目
C.工作實(shí)踐場景、關(guān)鍵培訓(xùn)內(nèi)容
D.工作實(shí)踐場景、參與重大項(xiàng)目
4.單項(xiàng)選擇題以改善績效為目的的培訓(xùn)設(shè)計(jì)，對員工進(jìn)行的績效評價應(yīng)該（）進(jìn)行一次。
A.每個月
B.每季度
C.每半年
D.每年
5.單項(xiàng)選擇題以下變更會影響勞動合同履行的是（）。
A.用人單位變更名稱
B.用人單位變更法定代表人
C.用人單位變更投資人
D.用人單位變更工作地點(diǎn)
最新試題
在崗培訓(xùn)有幾個步驟？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
（）是指企業(yè)選擇一些與其經(jīng)營目標(biāo)、人才需求、薪資水平定位基本相同，各項(xiàng)管理制度規(guī)范的對象來采集薪酬信息。
題型：單項(xiàng)選擇題
定額以內(nèi)部分，按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資和完成定額的比例計(jì)發(fā)工資屬于（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
（）是國家勞動合同行政管理的主管部門，在勞動合同管理體制中處于極其重要的地位。
題型：單項(xiàng)選擇題
在企業(yè)單位中，勞動關(guān)系管理主要包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
人力資源管理費(fèi)用核算的要求可以分為幾類？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于雇員的說法，不正確的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于外國人在中國就業(yè)管理規(guī)定的說法，不正確的有（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
隨著技能的完善和提高，受訓(xùn)者可以從事其以前無法勝任的工作，進(jìn)而減少企業(yè)用人，降低（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于績效信息來源錯誤的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題