單項(xiàng)選擇題用于生產(chǎn)同一產(chǎn)出數(shù)量的勞動力和資本的所有組合點(diǎn)的連線被稱為()
A.等產(chǎn)量線
B.等成本線
C.需求曲線
D.供給曲線
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題在保持收入不變的情況下,因工資率的變化而引起的愿意工作時(shí)間的變化被稱為()
A、收入效應(yīng)
B、替代效應(yīng)
C、互補(bǔ)效應(yīng)
D、規(guī)模效應(yīng)
2.單項(xiàng)選擇題將勞動力市場分為國家公務(wù)員市場、經(jīng)理市場、專業(yè)技術(shù)人員市場和普通勞動力市場的劃分標(biāo)準(zhǔn)是()
A.勞動力交易的社會條件
B.勞動力市場的條件
C.交易方式和途徑
D.職業(yè)對勞動力素質(zhì)的要求
3.單項(xiàng)選擇題用一定的價(jià)值觀去評判社會經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象和人們行為的對錯(cuò),回答“應(yīng)該是什么”的問題的研究方法被稱為()
A、實(shí)證研究方法
B、比較分析方法
C、因果分析方法
D、規(guī)范研究方法
最新試題
補(bǔ)充學(xué)能培訓(xùn)是()的一種
題型:單項(xiàng)選擇題
工資管理的基本原則有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
考評信息反饋的第一個(gè)階段是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
獎勵(lì)行為要收到良好的激勵(lì)效果,必須具備()條件。
題型:單項(xiàng)選擇題
()是指把行為考核與評級量表結(jié)合在一起,用量表對勞績作出評級,并以關(guān)鍵行為事件對量表值作出定位。
題型:單項(xiàng)選擇題
調(diào)升較高職務(wù)是()的一種。
題型:單項(xiàng)選擇題
進(jìn)行企業(yè)工資體系分析的依據(jù)是企業(yè)的工資制度、獎勵(lì)制度、退職退休金制度和人事考核制度等,其分析的重點(diǎn)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工資管理分析可以從以下幾個(gè)方面入手()。
題型:多項(xiàng)選擇題
工作能力考核表分為五個(gè)部分,即()。
題型:多項(xiàng)選擇題
()是運(yùn)用關(guān)鍵事件方法,對作業(yè)情況進(jìn)行數(shù)量化分析。
題型:單項(xiàng)選擇題