單項(xiàng)選擇題如果在與公司有重大利益關(guān)系的問題上發(fā)生了群體沖突，而且情況緊急，應(yīng)采取（）的方式加以分析解決。
A.強(qiáng)制
B.解決問題
C.妥協(xié)
D.回避
E.克制
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1.單項(xiàng)選擇題在非正式溝通的各渠道形式中，哪種是小道消息傳播最常見的形式？（）
A.線式
B.流言式
C.機(jī)遇式
D.集束式
2.單項(xiàng)選擇題一位主管與其他許多直接下屬之間的溝通是（）。
A.鏈狀溝通
B.“Y”型溝通
C.輪狀溝通
D.環(huán)狀溝通
3.多項(xiàng)選擇題以下因素中，（）會對人際關(guān)系的親疏產(chǎn)生明顯的影響。
A.人際距離
B.交往時(shí)間及頻度
C.組織文化
D.當(dāng)事人性格
4.單項(xiàng)選擇題與參照群體相對應(yīng)的群體類型是（）。
A.假設(shè)群體
B.一般群體
C.松散群體
D.正式群體
5.問答題強(qiáng)化理論的基本原理是什么？
最新試題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時(shí)，會增加相互依賴性，可能會形成一個(gè)凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項(xiàng)選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
決策制定的影響因素有哪些？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵(lì)程度？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
群體決策過程中，為了避免群體極化，應(yīng)該采取以下哪種措施？（）
題型：單項(xiàng)選擇題