A.統(tǒng)計(jì)資料法
B.盈虧衡點(diǎn)分析
C.專題報(bào)告和分析
D.審計(jì)法
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你可能感興趣的試題
A.管理信息
B.實(shí)用信息
C.實(shí)時(shí)信息
D.適時(shí)信息
A.預(yù)先控制
B.現(xiàn)場控制
C.過程控制
D.反饋控制
A.程序和章程
B.部門間和協(xié)調(diào)責(zé)任
C.垂直取權(quán)關(guān)系
D.定期會(huì)議
A.等級(jí)結(jié)構(gòu)的管理層次
B.組織結(jié)構(gòu)的水平層次
C.原則性不強(qiáng)的場合
D.緊迫性很強(qiáng)的場合
A.層次性
B.封閉性
C.動(dòng)態(tài)性
D.系統(tǒng)性
最新試題
系統(tǒng)工程的基本涵義是對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行組織管理時(shí)所用的辦法是（）。
法紀(jì)方法能調(diào)節(jié)各種管理因素之間的關(guān)系，使管理系統(tǒng)具有穩(wěn)定性，這種穩(wěn)定性（）。
經(jīng)濟(jì)方法的調(diào)節(jié)特性主要體現(xiàn)在（）。
經(jīng)濟(jì)方法的基礎(chǔ)是（）。
彼此退讓式協(xié)調(diào)最常見于（）。
直線組織是指對(duì)實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)負(fù)有直接職責(zé)的那些機(jī)構(gòu)，其特點(diǎn)是（）。
管理學(xué)家孔茨、穆尼等認(rèn)為一個(gè)部門是否具有直線、參謀或職能的特點(diǎn)，主要取決于（）。
采取靈活的疏導(dǎo)性措施，和諧關(guān)系是協(xié)調(diào)過程中的一個(gè)步驟，在協(xié)調(diào)活動(dòng)中經(jīng)常采用的疏導(dǎo)性措施有（）。
協(xié)調(diào)的作用是保證組織活動(dòng)沿著預(yù)定的計(jì)劃目標(biāo)順利進(jìn)行。它針對(duì)的是（）。
系統(tǒng)工程中的環(huán)節(jié)很多，其中主要的是（）。