單項選擇題彼此退讓式協(xié)調(diào)最常見于（）。
A.等級結(jié)構(gòu)的管理層次
B.組織結(jié)構(gòu)的水平層次
C.原則性不強(qiáng)的場合
D.緊迫性很強(qiáng)的場合
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題控制工作的本質(zhì)是（）。
A.層次性
B.封閉性
C.動態(tài)性
D.系統(tǒng)性
2.單項選擇題協(xié)調(diào)的作用是保證組織活動沿著預(yù)定的計劃目標(biāo)順利進(jìn)行。它針對的是（）。
A.結(jié)果
B.過程
C.起點(diǎn)
D.步驟
3.多項選擇題職務(wù)要素法是搞好職務(wù)評價的一種方法，其職務(wù)要素包括（）。
A.教育程度
B.經(jīng)驗
C.體力
D.職責(zé)
E.工作條件
4.多項選擇題人員配備是一個復(fù)雜的，細(xì)致的工程，人員配備的預(yù)測方法有（）。
A.工作量法
B.側(cè)重法
C.比重法
D.定員定編法
E.增長率法
5.多項選擇題職務(wù)評價是人員配備過程中的一個重要環(huán)節(jié)，其方法有（）。
A.專家評審法
B.群眾評議法
C.比較法
D.職務(wù)要素法
E.判斷時距法
最新試題
管理系統(tǒng)上下分出等級層次就是（）。
題型：單項選擇題
我們?nèi)粘９ぷ鬟M(jìn)行的人員考評是一種（）。
題型：單項選擇題
職務(wù)評價是人員配備過程中的一個重要環(huán)節(jié)，其方法有（）。
題型：多項選擇題
彼此退讓式協(xié)調(diào)最常見于（）。
題型：單項選擇題
設(shè)計組織結(jié)構(gòu)的根據(jù)是（）。
題型：多項選擇題
客觀事物的變化是永恒的，計劃的變革是（）。
題型：多項選擇題
決定宣傳教育方法的具體內(nèi)容，進(jìn)行方式和不同性質(zhì)的特性是（）。
題型：單項選擇題
管理學(xué)家孔茨、穆尼等認(rèn)為一個部門是否具有直線、參謀或職能的特點(diǎn)，主要取決于（）。
題型：單項選擇題
人員配備是一個復(fù)雜的，細(xì)致的工程，人員配備的預(yù)測方法有（）。
題型：多項選擇題
判斷時距法的依據(jù)是一個人在正確地進(jìn)行判斷時所必須耗費(fèi)的（）。
題型：單項選擇題