A.由雙方當(dāng)事人訂立口頭協(xié)議
B.每日工作時(shí)間不超過4小時(shí)
C.訂立書面勞動(dòng)合同
D.至少每十五日結(jié)算支付一次勞動(dòng)報(bào)酬
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A.仲裁決定書
B.仲裁調(diào)解書
C.仲裁裁決書
D.調(diào)解協(xié)議書
A.由用人單位就勞動(dòng)者自動(dòng)離職的事實(shí)負(fù)舉證責(zé)任
B.由勞動(dòng)者就被用人單位辭退的事實(shí)負(fù)舉證責(zé)任
C.雙方共同承擔(dān)舉證責(zé)任
D.勞動(dòng)者不能舉證證明的，由其承擔(dān)不利后果
A.董事會(huì)決議
B.勞動(dòng)合同約定
C.規(guī)章制度規(guī)定
D.相關(guān)文件規(guī)定
A.三千元
B.五千元
C.七千元
D.一萬元
A.6
B.7
C.8
D.9
最新試題
下列關(guān)于勞動(dòng)合同續(xù)訂的方式中說法正確的是（）
勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)員應(yīng)該在集體協(xié)商中倡導(dǎo)勞動(dòng)關(guān)系雙方遵守如下原則（）。
準(zhǔn)備會(huì)議文件可以通過多種渠道，如（）
集體協(xié)商和集體合同的關(guān)系說法正確的有（）
下列關(guān)于勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)人員的職業(yè)操守的說法正確的有（）。
勞企協(xié)商中非正式協(xié)商的優(yōu)點(diǎn)有（）
企業(yè)制定勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的方式有（）
本著“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則，（）是工會(huì)的重要任務(wù)。
勞動(dòng)合同解除文書的送達(dá)為（）
從勞動(dòng)力市場運(yùn)行程序角度，可以把勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)整理為（）