A.都需要專家顧問的參與
B.都要用到問卷
C.促進(jìn)員工工作滿意感的提高
D.幫助提高員工的人際能力
E.重視過程
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A.集權(quán)與分權(quán)
B.命令鏈
C.正規(guī)化程度
D.控制跨度
E.工作專門化程度
A.在工作設(shè)計(jì)中應(yīng)該把技術(shù)因素與人的行為、心理因素結(jié)合起來考慮
B.任何一個(gè)生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)都包括兩個(gè)子系統(tǒng)：技術(shù)子系統(tǒng)和社會(huì)子系統(tǒng)
C.技術(shù)子系統(tǒng)和社會(huì)子系統(tǒng)都很重要
A.獨(dú)特性
B.規(guī)范性
C.共有性
D.動(dòng)態(tài)性
最新試題
期望理論中的“期望”是指個(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知？（）
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢(shì)動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
以下哪個(gè)理論提出了激勵(lì)的四個(gè)因素？（）
以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們?cè)诠ぷ髦械臐M意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個(gè)性化行為，以下不認(rèn)為是造成去個(gè)性化原因的是（）
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）