馬克思的資本主義勞動關(guān)系理論認(rèn)為，就業(yè)關(guān)系的主要基礎(chǔ)是（）

什么是勞動爭議？處理勞動爭議應(yīng)堅持哪些基本原則？

下列不屬于雇員或工會可能采取的產(chǎn)業(yè)行動是（）

對不當(dāng)勞動行為的補救措施主要包括：行政補救、民事補救和（）

勞動法最早產(chǎn)生于（）

下列不屬于確立和調(diào)整最低工資時應(yīng)考慮主要因素的是（）

下列屬于工資總額的組成部分的有（）

什么是工作時間和工作日？結(jié)合我國國情及自身實際，分析工作日和休息時間的分類。并評述我國工作時間相關(guān)政策。

集體談判結(jié)構(gòu)分為正式和非正式談判結(jié)構(gòu)。其中，非正式談判結(jié)構(gòu)包括協(xié)調(diào)性談判和（）

管理方旨在提高企業(yè)的勞動生產(chǎn)率和競爭力，以實現(xiàn)企業(yè)利潤最大化。此觀點屬于（）