人類社會依據(jù)對自然、社會和個人的認(rèn)識，以是非、善惡為標(biāo)準(zhǔn)，調(diào)整人與社會關(guān)系的行為規(guī)范和準(zhǔn)則，稱為企業(yè)道德。它就是企業(yè)文化包含（）

分析文化差異時要考慮哪些文化風(fēng)險(xiǎn)？（）

企業(yè)可以通過設(shè)立獎懲制度，從外界給予員工一定的壓力，提醒和督促員工遵循企業(yè)文化。

下面哪一種維度是基于組織對管理行為的價值判斷角度的？（）

迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類型？（）

要使企業(yè)在內(nèi)外公眾中形成良好的形象，這是哪一種禮儀固化法？（）

企業(yè)社會責(zé)任將企業(yè)文化擴(kuò)展到了全社會。

（）將是未來中國公有制的國有企業(yè)的主要存在形式。

企業(yè)文化具有以下基本特征？（）

我國企業(yè)文化的學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)提出的企業(yè)文化評價指標(biāo)體系有哪些類型？（）