判斷題往往受到設(shè)計師推薦，并被較多的企業(yè)應(yīng)用的企業(yè)標(biāo)志表現(xiàn)形式是表形形式。

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1.多項選擇題霍夫斯泰德用來衡量國家之間文化差異的維度包括（）。

A.權(quán)利的距離
B.對不確定性的規(guī)避
C.個人主義-集體主義
D.男性化-女性化
E.長遠(yuǎn)-短期思考

2.多項選擇題企業(yè)名片設(shè)計時不可或缺的三要素是（）。

A.持有者的姓名
B.身份
C.聯(lián)系方式
D.背景介紹
E.座右銘

3.多項選擇題企業(yè)的目標(biāo)體系組合包括（）。

A.方向組合
B.層次組合
C.結(jié)構(gòu)組合
D.時間組合
E.地區(qū)組合

4.多項選擇題以下屬于中華民族傳統(tǒng)觀念的有（）。

A.入世精神
B.倫理中心
C.中庸之道
D.個人主義
E.先義后利

5.多項選擇題關(guān)于企業(yè)文化量表的設(shè)計，說法錯誤的是（）。

A.要根據(jù)企業(yè)的特點，建立相應(yīng)的測量維度
B.編制題目時，只需參考管理專家的建議，無需聽取相關(guān)工作者的建議
C.每個維度的測量題目為6~8個，數(shù)量太少難以反映該維度的特征
D.題目的表達(dá)避免使用容易引起思考混亂和理解歧義的詞句
E.開放式問題數(shù)量不限，要選取具有代表性的問題