判斷題集體合同對(duì)其終止后仍存續(xù)的勞動(dòng)合同，不再有約束力。
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我國(guó)工會(huì)組織的形式有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
根據(jù)《職業(yè)病防治法》的規(guī)定，患職業(yè)病職工享受的待遇中不包括（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)者主張未訂立勞動(dòng)合同二倍工資差額，應(yīng)予支持的情形是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
可以實(shí)行縮短工作時(shí)間的人員有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
依據(jù)《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位享有單方調(diào)崗權(quán)的情形是（）
題型：多項(xiàng)選擇題
蘇某是某公司的高級(jí)軟件管理顧問(wèn)，達(dá)到退休年齡后，公司又為其連續(xù)繳納了2年的社會(huì)保險(xiǎn)。關(guān)于蘇某達(dá)到退休年齡后的2年中與公司的用工關(guān)系，說(shuō)法正確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
對(duì)勞動(dòng)合同無(wú)效的處理，錯(cuò)誤的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
我國(guó)未參加的核心勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)的國(guó)際勞工立法的條約是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
集體合同變更與解除的條件有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以申請(qǐng)先予執(zhí)行，下列有關(guān)說(shuō)法正確的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題