問答題辨析:職權(quán)和權(quán)威是一回事。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.單項選擇題下列哪一項是一級權(quán)力組合()。
A.以專家性權(quán)力為頂點,以合法權(quán)和獎懲權(quán)構(gòu)成的職權(quán)為底邊的權(quán)力三角形
B.以獎懲權(quán)為頂點,以模范權(quán)和專長權(quán)構(gòu)成的權(quán)威為底邊的權(quán)力三角形
C.以合法權(quán)為頂點,以模范權(quán)和專長權(quán)構(gòu)成的權(quán)威為底邊的權(quán)力三角形
D.以參照性權(quán)力為頂點,以合法權(quán)和獎懲權(quán)構(gòu)成的職權(quán)為底邊的權(quán)力三角形
3.單項選擇題一個好的追隨者應(yīng)該具有什么品質(zhì)()。
A.對領(lǐng)導(dǎo)者百依百順
B.有想作領(lǐng)導(dǎo)者的進取心
C.有創(chuàng)新精神
D.人際協(xié)調(diào)能力
最新試題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
題型:單項選擇題
掌握溝通技巧的方式有()
題型:多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
題型:多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
團隊的作用在于()。
題型:多項選擇題
價值觀的核心成分是()
題型:單項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論,下列屬于造成員工非常不滿的原因有()
題型:多項選擇題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為,以下不認為是造成去個性化原因的是()
題型:單項選擇題
下列哪項不是價值觀的功能?()
題型:單項選擇題