單項選擇題按照（）不同，溝通可以分為正式溝通和非正式溝通。
A.溝通的范圍
B.溝通的對象
C.溝通的渠道
D.溝通信息的傳遞方向
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1.單項選擇題女性傾向于采用（）的領(lǐng)導方式。
A.民主型
B.指示型
C.命令型
D.控制型
2.單項選擇題（）是指在指導和影響下屬的過程中，領(lǐng)導者所欣賞的各種行為模式。
A.領(lǐng)導行為
B.領(lǐng)導模式
C.領(lǐng)導理論
D.領(lǐng)導風格
3.單項選擇題下屬能勝任工作，但卻不樂意領(lǐng)導者對他有過多的指示和約束時應采用的領(lǐng)導類型是（）。
A.命令型
B.說服型
C.授權(quán)型
D.參與型
4.單項選擇題（）是“權(quán)力”和“威信”的統(tǒng)一體。
A.有效的領(lǐng)導者
B.無效的領(lǐng)導者
C.有效的統(tǒng)治者
D.無效的統(tǒng)治者
5.單項選擇題（）是關(guān)于在企業(yè)組織內(nèi)部人與人之間互相傳達思想、交換信息的理論，是后期行為科學中影響較大的理論之一。
A.敏感性訓練理論
B.權(quán)變理論
C.信息溝通理論
D.支持關(guān)系理論
最新試題
人們往往在群體中表現(xiàn)出去個性化行為，以下不認為是造成去個性化原因的是（）
題型：單項選擇題
以下哪個理論提出了激勵的四個因素？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不屬于能力的基本分類？（）
題型：單項選擇題
下列哪一項不是應對壓力的策略？（）
題型：單項選擇題
群體沖突的原因可能包括（）
題型：多項選擇題
以下哪個理論認為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為（）
題型：多項選擇題