單項選擇題人的能力差異可以從量、質、發(fā)展三個方面加以分析，其中（）是指能力類型的差異。

A.量
B.質
C.發(fā)展
D.以上都不正確


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1.單項選擇題按（）分類，組織行為的研究可分為描述性研究、預測性研究和分析性研究。

A.研究性質
B.研究深度
C.變量的可控制程度
D.研究內容

2.單項選擇題阿爾德弗的（）把人的需要歸納為生存需要、關系需要和成長需要。

A.期望理論
B.公平理論
C.成就需要理論
D.ERG理論

3.單項選擇題（）與工作密切相關，其滿足或激勵源存于工作之中。

A.物質性需要
B.次生性需要
C.內在性需要
D.社會感情性需要

4.單項選擇題馬斯洛的需求層次理論和赫茲伯格的雙因素理論屬于（）激勵理論。

A.內容型
B.過程型
C.調整型
D.目的型

5.單項選擇題具有（）的人基本上是對什么有用發(fā)生興趣，是徹底的實用主義者。

A.經(jīng)濟價值觀
B.理論價值觀
C.社交價值觀
D.政治價值觀