單項(xiàng)選擇題()與工作密切相關(guān),其滿足或激勵(lì)源存于工作之中。

A.物質(zhì)性需要
B.次生性需要
C.內(nèi)在性需要
D.社會(huì)感情性需要


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1.單項(xiàng)選擇題馬斯洛的需求層次理論和赫茲伯格的雙因素理論屬于()激勵(lì)理論。

A.內(nèi)容型
B.過(guò)程型
C.調(diào)整型
D.目的型

2.單項(xiàng)選擇題具有()的人基本上是對(duì)什么有用發(fā)生興趣,是徹底的實(shí)用主義者。

A.經(jīng)濟(jì)價(jià)值觀
B.理論價(jià)值觀
C.社交價(jià)值觀
D.政治價(jià)值觀

3.多項(xiàng)選擇題管理者塑造員工的行為方式主要有()

A.正強(qiáng)化或者積極強(qiáng)化
B.負(fù)強(qiáng)化或消極強(qiáng)化
C.懲罰
D.消退

4.多項(xiàng)選擇題對(duì)于決策者來(lái)說(shuō),要使決策達(dá)到最優(yōu)必須()

A.比較容易獲得與決策有關(guān)的全部信息
B.了解全部信息的真實(shí)價(jià)值,并據(jù)此制定所有可能的方案
C.準(zhǔn)確預(yù)測(cè)每個(gè)方案的執(zhí)行結(jié)果
D.對(duì)執(zhí)行者做好管理

5.多項(xiàng)選擇題對(duì)員工進(jìn)行激勵(lì)時(shí)應(yīng)關(guān)注的原則包括()

A.物質(zhì)利益原則
B.公平原則
C.妥協(xié)性原則
D.差異化和多樣化原則