A.職工個(gè)人和組織計(jì)劃與目標(biāo)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一
B.對(duì)事業(yè)生涯的計(jì)劃、規(guī)劃、實(shí)施和監(jiān)控
C.實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)
D.成就個(gè)人的成功
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A.進(jìn)行事業(yè)生涯選擇
B.進(jìn)行事業(yè)生涯設(shè)計(jì)
C.制定事業(yè)生涯計(jì)劃
D.進(jìn)行事業(yè)生涯管理
A、個(gè)人與組織相結(jié)合的原則
B、理論和實(shí)踐相結(jié)合的原則
C、主觀和客觀相結(jié)合的原則
D、實(shí)事求是的原則
A.縱向式
B.橫向式
C.水平式
D.交叉式
A.父子關(guān)系
B.母女關(guān)系
C.婆媳關(guān)系
D.夫妻關(guān)系
A.學(xué)校
B.家庭
C.社會(huì)
D.工作單位
最新試題
以下哪個(gè)階段是群體發(fā)展過(guò)程中的最初階段?()
以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)?()
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位?()
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來(lái)界定。
群體發(fā)展的震蕩階段主要表現(xiàn)為()
以下哪個(gè)理論認(rèn)為,人們?cè)诠ぷ髦械臐M(mǎn)意和不滿(mǎn)主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的?()
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
關(guān)于人際溝通的過(guò)程中必須注意的特點(diǎn)是()。
組織溝通的種類(lèi)劃分依據(jù)包括()。
期望理論中的“期望”是指?jìng)€(gè)體對(duì)以下哪個(gè)關(guān)系的感知?()