單項選擇題現(xiàn)代人員素質(zhì)測評借助了一系列客觀的測評技術(shù)和手段,所以它具有()特點(diǎn)。
A.客觀性
B.先進(jìn)性
C.準(zhǔn)確性
D.難以操作性
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1.單項選擇題人員素質(zhì)測評是對人的心理素質(zhì)及潛在能力的測評,目前是通過測量人的外在行為表現(xiàn)推斷出人的心理素質(zhì)和潛在能力,因此,它具有()性特點(diǎn)。
A.表層性
B.間接性
C.波動性
D.模糊性
2.單項選擇題根據(jù)測驗發(fā)問的形式可以分為構(gòu)造性測驗和()。
A.間接性測驗
B.模糊性測驗
C.投射性測驗
D.開放性測驗
3.單項選擇題速度測驗與難度測驗最本質(zhì)的區(qū)別在于()。
A.難易程度
B.題目類型
C.時間長短
D.是否標(biāo)準(zhǔn)化
4.單項選擇題()測評的內(nèi)容主要是人們的氣質(zhì)、性格、興趣、態(tài)度、品德等非認(rèn)知方面的個性特征。
A.行為測驗
B.動力測驗
C.職業(yè)興趣測試
D.人格測驗
5.單項選擇題標(biāo)準(zhǔn)化測驗的最終分?jǐn)?shù)解釋必須以()作為依據(jù)。它必須適用于測驗?zāi)康乃_定的所有被試群體。
A.常模
B.評分者
C.標(biāo)準(zhǔn)答案
D.平均分?jǐn)?shù)
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企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)的確定性特點(diǎn)體現(xiàn)在實用、實際和()三個方面。
題型:單項選擇題
請簡述培訓(xùn)教材開發(fā)信息搜集工作的基本原則。
題型:問答題
培訓(xùn)評估的(),是指開展培訓(xùn)評估必須明確評估目的,必須堅持正確的評估方向。
題型:單項選擇題
搜集相關(guān)信息是培訓(xùn)課程開發(fā)基礎(chǔ)工作的()。
題型:單項選擇題
培訓(xùn)課程的內(nèi)容是以()為主體。
題型:單項選擇題
()是運(yùn)用電影、電視、投影等手段對職工進(jìn)行培訓(xùn)。
題型:單項選擇題
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()是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
題型:單項選擇題
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作,有效的信息搜集應(yīng)堅持()、與培訓(xùn)目標(biāo)相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
題型:單項選擇題
小莊的做法體現(xiàn)了培訓(xùn)教材開發(fā)基礎(chǔ)性工作的哪些重要內(nèi)容?
題型:問答題