單項選擇題個人要有效地管理自己撤職業(yè)，關(guān)鍵在于及早采取行動，成為一名有效的（）。
A.選擇者
B.開發(fā)者
C.勞動者
D.診斷者
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1.單項選擇題人類共同的心理特征有認(rèn)知、情感、意志，體現(xiàn)在（）特征。
A.能動
B.個性心理
C.意識傾向
D.自然屬性
2.單項選擇題在管理體制上，現(xiàn)代人力資源管理屬于（）。
A.主動開發(fā)型
B.以事為中心
C.被動反應(yīng)型
D.以人為中心
3.單項選擇題在管理技術(shù)上，現(xiàn)代人力資源管理（）。
A.照規(guī)章辦事
B.追求科學(xué)性和藝術(shù)性
C.以事為中心
D.追求精確性與科學(xué)性
4.單項選擇題在管理方式上，現(xiàn)代人力資源管理采?。ǎ?/a>
A.科學(xué)化管理
B.制度控制
C.人性化管理
D.權(quán)變管理
5.單項選擇題現(xiàn)代人力資源管理的內(nèi)容應(yīng)以（）為中心。
A.事
B.企業(yè)
C.人
D.社會
最新試題
按照崗位對任職者的所應(yīng)具備的資格條件來選擇員工，這一做法稱作（）。
題型：單項選擇題
人員甄選常常采用情景模擬測試，包括（）。
題型：多項選擇題
高級雇員薪酬方案確定的原則有（）。
題型：多項選擇題
以下不屬于績效考核常用標(biāo)準(zhǔn)項目的是（）。
題型：單項選擇題
直接經(jīng)濟薪酬又可分為（）。
題型：多項選擇題
培訓(xùn)評估有助于（）。
題型：多項選擇題
職業(yè)開發(fā)是指通過職業(yè)活動本身提高與培養(yǎng)員工人力資源的開發(fā)形式，主要包括（）。
題型：多項選擇題
彼得·圣吉于20世紀(jì)90年代提出學(xué)習(xí)型組織（learning organization）的要素有（）。
題型：多項選擇題
關(guān)于雙因素激勵理論，以下說法正確的是（）。
題型：多項選擇題
以下對工作分析觀察法的描述正確的是（）。
題型：多項選擇題