A.工會(huì)
B.職代會(huì)
C.全體職工
D.董事會(huì)
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A.調(diào)解
B.仲裁
C.執(zhí)行
D.監(jiān)督
A.休息、休假
B.遵守勞動(dòng)紀(jì)律
C.參加職工民主管理
D.提請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理
A.1
B.1.5
C.2
D.2.5
A.1
B.2
C.3
D.5
A.決定作用
B.主導(dǎo)作用
C.調(diào)節(jié)和干預(yù)作用
D.以上都不對(duì)
最新試題
用人單位裁減人員時(shí),應(yīng)當(dāng)優(yōu)先留用的人員有()。
勞動(dòng)者在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中,除要執(zhí)行《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定外,還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)()義務(wù)。
違反勞務(wù)派遣規(guī)定的法律責(zé)任包括()。
下面對(duì)于勞動(dòng)合同法律關(guān)系的描述中正確的是()。
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的特別規(guī)定,下列對(duì)非全日制用工的描述正確的有()。
違反勞動(dòng)規(guī)章制度的處理方法有()。
()是指合同雙方當(dāng)事人因某種原因,在完全自愿的情況下,在彼此達(dá)成一致的基礎(chǔ)上提前解除勞動(dòng)合同的情形。
下面對(duì)于非全日制用工的描述正確的是()。
勞動(dòng)者依照《勞動(dòng)法》享有的基本權(quán)利中,不包括()。
下列選項(xiàng)中屬于集體協(xié)商特征的有()。