多項(xiàng)選擇題飯店人力資源管理的主要職能具體表現(xiàn)為對(duì)員工的（）。
A.能力的發(fā)現(xiàn)
B.能力的測(cè)試
C.能力的培養(yǎng)
D.能力的利用
E.能力的激發(fā)
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1.多項(xiàng)選擇題人力資源是一種重要而又特殊的資源，其特征表現(xiàn)為（）。
A.生物性
B.時(shí)效性
C.再生性
D.可變性
E.社會(huì)性
2.多項(xiàng)選擇題人的能力高低，主要取決于（）。
A.體質(zhì)
B.知識(shí)
C.智力
D.技能
E.道德
3.多項(xiàng)選擇題從現(xiàn)實(shí)的應(yīng)用形態(tài)來看，飯店員工的勞動(dòng)能力主要表現(xiàn)為（）。
A.物化狀態(tài)
B.流動(dòng)狀態(tài)
C.心理狀態(tài)
D.潛在狀態(tài)
E.萌芽狀態(tài)
4.多項(xiàng)選擇題作為飯店管理對(duì)象的人，大體可以分為三個(gè)層次，具體包括（）。
A.自然人
B.法人
C.社會(huì)人
D.職業(yè)人
E.經(jīng)濟(jì)人
5.多項(xiàng)選擇題飯店人力資源管理，是指為了實(shí)現(xiàn)飯店企業(yè)的目標(biāo)，對(duì)人力資源的獲取、利用與開發(fā)等進(jìn)行（）的活動(dòng)。
A.計(jì)劃
B.組織
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.協(xié)調(diào)
E.控制
最新試題
社會(huì)保險(xiǎn)制度的特征不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
公司級(jí)績(jī)效目標(biāo)設(shè)定的方法不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
“STAR”面試技巧的內(nèi)容有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
將被考評(píng)員工按照工作業(yè)績(jī)的好壞進(jìn)行一定次序的排隊(duì)，以區(qū)別員工的業(yè)績(jī)的方法是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列不屬于飯店人力資源管理特點(diǎn)的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培養(yǎng)員工積極心態(tài)的關(guān)鍵有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
在飯店組織中，管理者的授權(quán)是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
期望理論要求，飯店管理者在管理活動(dòng)中應(yīng)注意處理好（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
提高員工職業(yè)培訓(xùn)的有效性，應(yīng)堅(jiān)持的原則有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列不屬于工作分析中工作描述內(nèi)容的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題