單項選擇題人力資源的保持與維持需要消耗一定的物質(zhì)財富指的是人力資源的()
A.生產(chǎn)性
B.消費性
C.自然性
D.社會性
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1.單項選擇題人力資源的特征之一是()
A.具有生產(chǎn)性但不具有消費性
B.具有生產(chǎn)性和消費性
C.具有消費者但不具有生產(chǎn)性
D.不具有生產(chǎn)性和消費性
2.單項選擇題人力資源的微觀行定義討論人力資源的層面是()
A.社會環(huán)境
B.社會功能
C.社會系統(tǒng)
D.社會組織
3.單項選擇題人力資源的宏觀含義討論人力資源的角度是()
A.社會環(huán)境
B.社會功能
C.社會系統(tǒng)
D.社會組織
4.單項選擇題最為活躍、涉及面最廣、最重要的資源是()
A.自然資源
B.資本資源
C.信息資源
D.人力資源
最新試題
在需要的刺激下直接推動個體進(jìn)行活動以達(dá)到一定目的的內(nèi)部動力是()
題型:單項選擇題
影響面試測評的因素包括()
題型:多項選擇題
主題統(tǒng)覺測驗的圖片數(shù)量是()
題型:單項選擇題
既是人們社會生活的基本能力,也是一種狀況適應(yīng)能力,即一種愉快地調(diào)整與周圍環(huán)境關(guān)系的能力是()
題型:單項選擇題
由于投射測驗的結(jié)果評價和分析具有相當(dāng)大的主觀性,因此,在實際應(yīng)用中被廣泛采用的是()
題型:單項選擇題
能力傾向測驗主要包括()
題型:多項選擇題
指出測驗所包含的內(nèi)容和要測定的各種技能,以及對每一個內(nèi)容、技能的相對重視程度。通常用雙向細(xì)目表表示的是()
題型:單項選擇題
面試人員的組成一般包括()
題型:多項選擇題
根據(jù)測驗的質(zhì)量要求不同,心理測驗可分為()
題型:多項選擇題
根據(jù)測驗應(yīng)用的具體領(lǐng)域不同,心理測驗可分為()
題型:多項選擇題