判斷題作為管理者和經(jīng)理人,在工作中采用兩種性格交流模式是比較有效的,一種是開放式,一種是互補式。
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項選擇題下面哪個選項內(nèi)容符合成人自我狀態(tài)?()
A.藐視、爭辯、抗議、固執(zhí)。不聽別人告訴他們怎么做,做反抗者。
B.客觀務(wù)實、有洞察力和控制力,以解決問題、做出決定為導(dǎo)向,善于傾聽、觀察、推理。
C.忽略自己真實想法,服從、適應(yīng)、急于討好有權(quán)威的人。
D.富有想象,忠于自己的感覺、需要和愿望。
2.單項選擇題下面哪個選項內(nèi)容符合自然兒童自我狀態(tài)?()
A.藐視、爭辯、抗議、固執(zhí),不聽別人告訴他們怎么做,做反抗者。
B.客觀務(wù)實、有洞察力和控制力,以解決問題、做出決定為導(dǎo)向,善于傾聽、觀察、推理。
C.富有想象,忠于自己的感覺、需要和愿望。
D.忽略自己真實想法,服從、適應(yīng)、急于討好有權(quán)威的人。
4.單項選擇題下列不屬于機械模型的組織結(jié)構(gòu)特征的是()。
A.高度具體化
B.管理幅度寬
C.決策集權(quán)化
D.固定的部門化結(jié)構(gòu)
5.單項選擇題簡單組織可能存在的問題是()。
A.只適用于小型組織
B.決策會變慢
C.風(fēng)險型會加強
D.以上皆對
最新試題
領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo)是領(lǐng)導(dǎo)活動所要達(dá)到的預(yù)期結(jié)果,可用()來界定。
題型:多項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵?()
題型:單項選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是()
題型:單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素?()
題型:多項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知?()
題型:單項選擇題
下列哪一項不是應(yīng)對壓力的策略?()
題型:單項選擇題
團隊的作用在于()。
題型:多項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于()等原因。
題型:多項選擇題
關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點是()。
題型:多項選擇題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括()。
題型:多項選擇題