管理系統(tǒng)研究中應(yīng)具備如下觀點(diǎn)：（）。

管理不被重視的主要原因有（）。

宋真宗時(shí)期，丁渭大臣提出了修復(fù)昭君宮的方案是（）。

判斷管理是否有效的標(biāo)準(zhǔn)是（）。

提出管理與經(jīng)營(yíng)是不同概念的代表人物是（）。

穆勒認(rèn)為，可采用多種（）。

作為“第三生產(chǎn)力”在社會(huì)中發(fā)揮作用的是（）。

當(dāng)一件事情發(fā)生以后，人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因，進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效，這種激勵(lì)理論屬于（）。

管理兩重性中決定社會(huì)屬性的是（）。

組織要用發(fā)展的眼光看待人與事的配合關(guān)系，不斷根據(jù)變化的情況進(jìn)行調(diào)整，這體現(xiàn)了人員配備的（）。