單項選擇題短期培訓計劃的重要意義在于說明未來幾年培訓工作的內(nèi)容和實施步驟，使員工的培訓工作具體落實什么？（）
A.人力資源開發(fā)戰(zhàn)略
B.人員開發(fā)
C.人力開發(fā)
D.人員增長
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1.單項選擇題人力資本什么特性決定了人力資本不可能如物質(zhì)資本那樣直接轉(zhuǎn)讓、買賣和繼承？（）
A.具有無限的潛在創(chuàng)造力
B.存在于人體之中，它與人體不可分離
C.具有時效性
D.具有收益遞增性
2.單項選擇題因為應聘申請表所反映的資料對接單位的面試評定以應聘者的能力、資歷的判斷都有及其重要的作用，所以申請表的設計一定要（），以便能全面反應所需要的有關(guān)信息。
A.嚴謹
B.科學
C.科學、嚴謹
D.正確
3.單項選擇題哪國法律對世界很多國家和歐盟的法律制度有著深刻的影響？（）
A.美國法
B.英國法
C.德國法
D.中國法
4.單項選擇題在編制預算時，相關(guān)人員在全面掌握企業(yè)以及各下屬部門提出的培訓計劃信息之后，應通過什么手段，要對企業(yè)培訓計劃項目及其費用預算進行必要的篩選、調(diào)整和平衡？（）
A.對比
B.分析
C.分析比較
D.核算
5.單項選擇題對錄用人員，特別是關(guān)鍵崗位、重要人員的背景調(diào)查不但是必要的，而且是（）
A.肯定
B.需要
C.必須的
D.強制性
最新試題
隨著技能的完善和提高，受訓者可以從事其以前無法勝任的工作，進而減少企業(yè)用人，降低（）。
題型：單項選擇題
“桃園三結(jié)義”屬于人際關(guān)系的（）發(fā)展階段。
題型：單項選擇題
在崗培訓有幾個步驟？（）
題型：單項選擇題
履歷材料，自傳材料，鑒定材料，政治歷史問題的審查、甄別和復查材料，參加黨團組織的材料等，屬于什么材料？（）
題型：單項選擇題
崗前培訓意味著新員工必須放棄某些理念、價值觀念和行為方式，適應新組織的要求和目標，學習新的工作準則和有效的（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理費用核算的要求可以分為幾類？（）
題型：單項選擇題
因設備、工具、材料的數(shù)量、性質(zhì)、使用情況，將直接影響到操作方法和操作時間，這說明勞動定額受（）的因素。
題型：單項選擇題
在現(xiàn)代經(jīng)濟社會，建立勞動關(guān)系首先取決于當事人意志，工資、勞動條件及其勞動能力結(jié)構(gòu)的要求與適應是當事人雙方協(xié)商的結(jié)果，體現(xiàn)了勞動關(guān)系具有（）的特點。
題型：單項選擇題
在企業(yè)單位中，勞動關(guān)系管理主要包括（）。
題型：單項選擇題
（）是績效信息收集的基礎。
題型：單項選擇題