工作分析時，不應對收集到的信息進行分析研究的是（）

在工作中，如果（）不完善，就容易導致員工職責劃分不清晰、相互推諉情況的出現(xiàn)。

工作要素是開展工作分析的主體，其對工作分析的內(nèi)容和過程最為熟悉，因此，通過和他們接觸，工作分析人員可以更快地收集信息。

"工作分析"一詞在管理學領(lǐng)域最早出現(xiàn)于（）。

反映勞動者的體力消耗和生理、心理緊張程度的是（）因素。

崗位對任職資格有性別要求的，下列說法正確的是（）

管理職位描述問卷法

工作規(guī)范（任職資格）內(nèi)容中不具有管理活動意義的是（）

下面不屬于人的感知能力的是（）

工作分析是企業(yè)或其他組織中一項重要的管理活動。