判斷題精神文化是企業(yè)文化的核心,為物質(zhì)文化、制度文化和行為文化提供思想基礎(chǔ)。
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跨文化溝通的關(guān)鍵是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
企業(yè)社會(huì)責(zé)任將企業(yè)文化擴(kuò)展到了全社會(huì)。
題型:判斷題
企業(yè)文化培訓(xùn)時(shí),讓受訓(xùn)者將明白在工作中應(yīng)該怎么做,這是員工培訓(xùn)的哪個(gè)環(huán)節(jié)?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
企業(yè)文化具有以下基本特征?()
題型:多項(xiàng)選擇題
狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。
題型:判斷題
文化整合前需要進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查,了解各國(guó)的法律和文化習(xí)俗,做到()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
具有新時(shí)代特征的中國(guó)企業(yè)文化管理發(fā)展趨勢(shì):()。
題型:多項(xiàng)選擇題
迪爾和肯尼迪把企業(yè)文化分為哪幾種類(lèi)型?()
題型:多項(xiàng)選擇題
特雷斯·迪爾和阿倫·肯尼迪認(rèn)為影響形成企業(yè)文化的因素則是()
題型:多項(xiàng)選擇題
埃德加·沙因認(rèn)為企業(yè)文化是企業(yè)(群體)在解決外在適應(yīng)性與內(nèi)部整合性問(wèn)題時(shí),習(xí)得的一組共享假定。
題型:判斷題