問答題胡某與某私營皮革制造廠簽訂了五年期勞動合同。其中約定：勞動過程中出現傷殘，責任自負。1995年8月，胡某在操作機器時，因皮帶斷裂而砸傷左手，住院治療20多天，需交往院費、手術費、藥費等人民幣共計52760.80元。出院時，該廠只支付治療期間工資，醫(yī)療費用全部由職工自理。為此，胡某向當地勞動爭議仲裁委員會提出申請，要求該廠支付其全部醫(yī)療費用。本案該如何依法處理？法律根據是什么？
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2.問答題工資請求權的特點有哪些？
4.單項選擇題下列哪項權利不屬于勞動監(jiān)察機構及勞動監(jiān)察員享有的權利？（）
A.調查權
B.決策權
C.處分權
D.檢查權
5.單項選擇題我國勞動法規(guī)定，國家對女職工實行特殊勞動保護。下面的做法不符合這一規(guī)定的是（）。
A.某磚廠女職工董某懷孕期間，廠里安排她簡單打掃清潔衛(wèi)生，不再做搬運工
B.某企業(yè)為完成全年生產任務，便要求每個職工每天加班1個小時，懷孕達6個月的女職工劉某也不例外
C.某公司通知其女職工周某，鑒于她的孩子已滿13個月，公司決定恢復她“三班倒”的工作制
D.某礦山女職工肖某被安排到井下工作
最新試題
關于早期工時立法特點的表述，正確的是（）
題型：多項選擇題
趙某與久盛物業(yè)公司于2018年4月簽訂了為期3年的勞動合同，雙方約定社會保險費隨工資發(fā)放，趙某放棄繳納社會保險費。2019年5月，趙某以久盛物業(yè)公司未依法繳納社會保險費為由，提出解除勞動合同并主張經濟補償。關于本案，說法正確的是（）
題型：單項選擇題
勞動者主張未訂立勞動合同二倍工資差額，應予支持的情形是（）
題型：多項選擇題
可以實行縮短工作時間的人員有（）
題型：多項選擇題
我國工會組織的形式有（）
題型：多項選擇題
我國未參加的核心勞動標準的國際勞工立法的條約是（）
題型：單項選擇題
女職工紀某體檢時確認懷孕，后未經請假外出旅游。公司以紀某連續(xù)曠工超過10天，嚴重違反規(guī)章制度為由解除勞動合同。關于本案，說法正確的是（）
題型：單項選擇題
關于生育保險的說法，正確的是（）
題型：多項選擇題
華天勞務派遣公司將王某派遣至凱達公司工作，在凱達公司按勞務派遣協(xié)議向華天公司支付所有費用后，華天勞務派遺公司從王某的月工資中扣減了200元。關于本案，說法錯誤的是（）
題型：單項選擇題
關于最低工資的表述，錯誤的是（）
題型：單項選擇題