多項選擇題卡尼曼判斷經(jīng)驗與偏差模型提出的啟發(fā)法有哪些？（）
A.代表性啟發(fā)
B.情感性啟發(fā)
C.可用性啟發(fā)
D.手段--目的啟發(fā)
E.錨定和調(diào)整啟發(fā)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.單項選擇題根據(jù)格式塔心理學(xué)家的研究，下列哪項不是知覺組織的原則？（）
A.接近律
B.連續(xù)律
C.因果律
D.相似律
3.多項選擇題知覺的特性有哪些？（）
A.選擇性
B.理解性
C.相似性
D.整體性
E.恒常性
4.問答題辨析：在工作中，員工要唯上司命是聽。
5.單項選擇題在決策的眾多模型中，完全的理性模型有（），完全的非理性模型有（）。
A.社會模型；經(jīng)濟(jì)理性模型
B.經(jīng)濟(jì)理性模型；社會模型
C.經(jīng)濟(jì)理性模型；判斷經(jīng)驗與偏差模型
D.判斷經(jīng)驗與偏差模型；社會模型
最新試題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強(qiáng)的群體和管理層進(jìn)行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題
早期的工業(yè)心理學(xué)派的代表人物不包括以下哪位？（）
題型：單項選擇題
群體中的領(lǐng)導(dǎo)者在哪個階段的作用最為關(guān)鍵？（）
題型：單項選擇題
以下哪個理論認(rèn)為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵因素引起的？（）
題型：單項選擇題
群體決策中，最可能導(dǎo)致決策失誤的效應(yīng)是（）
題型：單項選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動機(jī)并按組織所需要的方式行動，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項選擇題
群體內(nèi)的人際間產(chǎn)生沖突往往出于（）等原因。
題型：多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
價值觀的核心成分是（）
題型：單項選擇題