單項(xiàng)選擇題（）是指人的體力所能達(dá)到的程度
A.極限
B.心理能力
C.體質(zhì)能力
D.學(xué)習(xí)能力
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1.單項(xiàng)選擇題目標(biāo)管理是指組織在制定其整體目標(biāo)后，層層落實(shí)，把總目標(biāo)轉(zhuǎn)控為各部門和組織成員個(gè)人的子目標(biāo)，以達(dá)到有效（）各級(jí)部門和組織成員努力工作的一種有效管理方式。
A.計(jì)劃
B.領(lǐng)導(dǎo)
C.組織
D.激勵(lì)
2.單項(xiàng)選擇題個(gè)體愿意用他的整個(gè)生命去實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)，即理想的終極存在狀態(tài)的價(jià)值觀，被稱為（）
A.工具價(jià)值觀
B.終極價(jià)值觀
C.一般價(jià)值觀
D.普通價(jià)值觀
3.單項(xiàng)選擇題強(qiáng)度指試圖付出多大的（）。
A.程度
B.決心
C.努力
D.勞動(dòng)
4.單項(xiàng)選擇題自我監(jiān)控是指個(gè)體根據(jù)（）因素調(diào)整自己行為的能力。
A.內(nèi)部環(huán)境
B.組織環(huán)境
C.外部情境
D.總體形勢
5.單項(xiàng)選擇題人格是指（）對他人的反應(yīng)方式和交往方式的總和。
A.群體
B.團(tuán)體
C.個(gè)體
D.組織
最新試題
組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項(xiàng)選擇題
價(jià)值觀的核心成分是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下哪個(gè)理論認(rèn)為，人們在工作中的滿意和不滿主要是由保健因素和激勵(lì)因素引起的？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
群體成員在各自探索的階段，他們對各自承擔(dān)什么樣的角色并不清楚，也不明確知道群體的目標(biāo)，這是群體的（）
題型：單項(xiàng)選擇題
按照赫茲伯格的雙因素理論，下列屬于造成員工非常不滿的原因有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
群體結(jié)構(gòu)不包括以下哪個(gè)方面？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
通過目標(biāo)導(dǎo)向使員工出現(xiàn)利于組織目標(biāo)的優(yōu)勢動(dòng)機(jī)并按組織所需要的方式行動(dòng)，關(guān)于目標(biāo)，以下說法不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下關(guān)于組織認(rèn)同不準(zhǔn)確的是（）
題型：單項(xiàng)選擇題