A.工作報(bào)酬
B.工作時(shí)長(zhǎng)
C.個(gè)人興趣
D.勞動(dòng)合同
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A.提高個(gè)人能力
B.實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值
C.獲取報(bào)酬或經(jīng)營(yíng)收入
D.服務(wù)社會(huì)
A.預(yù)防性職業(yè)指導(dǎo)指按照服務(wù)對(duì)象的不同,針對(duì)其問(wèn)題的性質(zhì)和難度,以提前入手的策略,所開(kāi)展的具有針對(duì)性、系統(tǒng)性的職業(yè)指導(dǎo)活動(dòng)
B.一級(jí)預(yù)防主要針對(duì)問(wèn)題未暴露期,目的是采取各種積極措施,清除和控制在實(shí)現(xiàn)就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè)過(guò)程中將遇到的各種障礙因素,防止無(wú)問(wèn)題人群遭遇挫折
C.二級(jí)預(yù)防可稱為問(wèn)題前期預(yù)防,即在實(shí)現(xiàn)就業(yè)前期做好早期發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、早期確定問(wèn)題、早期解決問(wèn)題的“三早”預(yù)防措施,在這一級(jí)預(yù)防過(guò)程中,更主張責(zé)任分擔(dān)
D.三級(jí)預(yù)防講的是特事特辦,要針對(duì)特殊的問(wèn)題提供特殊的方案、實(shí)施特殊的措施,要開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo),同時(shí)還要提供政策等方面的支持
A.職業(yè)指導(dǎo)
B.職業(yè)培訓(xùn)
C.職業(yè)介紹
D.就業(yè)援助
A.遵守國(guó)家各項(xiàng)法律法規(guī)
B.自我學(xué)習(xí),提升技能
C.與服務(wù)對(duì)象討論工作重點(diǎn)
D.以人為本,尊重服務(wù)對(duì)象
A.3~6個(gè)月
B.1~2年
C.3~5年
D.5~10年
最新試題
職業(yè)指導(dǎo)師在提供指導(dǎo)時(shí)應(yīng)遵循的基本規(guī)范包括哪些()
以下哪些因素是影響前臺(tái)咨詢指導(dǎo)效果的關(guān)鍵因素()
在高級(jí)職業(yè)介紹服務(wù)中,職業(yè)指導(dǎo)師應(yīng)如何平衡企業(yè)形象發(fā)布的全面性和簡(jiǎn)潔性()
在職業(yè)指導(dǎo)中,()通常用于評(píng)估個(gè)體在模擬工作環(huán)境中的表現(xiàn)。
職業(yè)指導(dǎo)師在提供職業(yè)咨詢服務(wù)時(shí),應(yīng)具備哪些技能()
職業(yè)指導(dǎo)師在發(fā)布企業(yè)形象時(shí),()最有助于增強(qiáng)目標(biāo)受眾的信任感。
職業(yè)指導(dǎo)的基本對(duì)象內(nèi)容涵蓋哪些()
以下哪些屬于就業(yè)服務(wù)的現(xiàn)狀特點(diǎn)()
職業(yè)指導(dǎo)的功能作用主要包括哪些方面()
在進(jìn)行就業(yè)趨勢(shì)分析時(shí),職業(yè)指導(dǎo)師應(yīng)考慮哪些因素()