A.560~600
B.420-~560
C.640~680
D.520~560
E.500~600
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A.740人
B.612人
C.576人
D.540人
E.500人
A.醫(yī)院的規(guī)模
B.醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)狀況
C.醫(yī)院的類型和等級
D.滿足病人的護(hù)理需要
E.護(hù)理人力資源的情況
A.滿足病人需要原則
B.以人為本原則
C.合理結(jié)構(gòu)原則
D.優(yōu)化組合原則
E.經(jīng)濟(jì)效能原則
A.1:3:8
B.1:3:6
C.1:2:8~9
D.1:2:6
E.2:3:6
A.理論人才、實踐人才、臨床護(hù)理專家
B.高級執(zhí)業(yè)護(hù)士、臨床護(hù)理專家、護(hù)理理論家
C.管理人才、教育人才、臨床護(hù)理專家
D.基礎(chǔ)護(hù)理人才、護(hù)理理論專家、高級執(zhí)業(yè)護(hù)士
E.臨床護(hù)理專家、護(hù)理理論專家
最新試題
不屬于護(hù)理人員編設(shè)原則的是()
確定護(hù)理人員編設(shè)的主要依據(jù)是()
某醫(yī)院護(hù)理部擬對新入職護(hù)士進(jìn)行崗前培訓(xùn),內(nèi)容不包括()
如果算上機(jī)動編制應(yīng)實際配置的護(hù)理人員數(shù)()
若床位使用率按照100%計算,每位護(hù)士每個工作班次是8小時,機(jī)動編制數(shù)按20%計算,那么本病房應(yīng)編護(hù)士數(shù)是()
下列屬于院內(nèi)護(hù)士培訓(xùn)方法的是()
下列屬于人員管理基本原則的是()
下列屬于護(hù)理人員排班基本原則的是()
如果該病房的每天都滿員的情況下,護(hù)理人員編制約為()
下列是護(hù)理人才培養(yǎng)的方法是()