當(dāng)測驗太難或太易時，則分數(shù)的范圍就會縮小，從而提高信度。

以下不屬于關(guān)鍵人才崗位的是（）。

馬克思主義人學(xué)認為人是自然實體和社會實體的統(tǒng)一；人的本質(zhì)是一切社會關(guān)系的總合；人的本性是在社會實踐、社會生活中形成和發(fā)展變化的。

在不同的人身上可能具有相等水平的知識、技能，但他們的能力不一定是相同水平的。

文件筐測驗的缺點是（）。

（）在獨立測試環(huán)境下施測平行試卷而導(dǎo)出的系數(shù)。

測評標準內(nèi)容的結(jié)構(gòu)包括德、能、勤、（）四方面的結(jié)構(gòu)。

通用的智力測驗，內(nèi)容和結(jié)構(gòu)都很復(fù)雜，有專門的測驗器材，需經(jīng)過專門學(xué)習(xí)訓(xùn)練的人才能掌握。

一個團體越是異質(zhì)，其分數(shù)分布的范圍也就越大，信度系數(shù)也就越（）。

下列選項關(guān)于智力說法錯誤的是（）