單項選擇題由一位有經(jīng)驗的工人或主管在工作崗位上對受訓(xùn)者進行培訓(xùn)，這種培訓(xùn)方法是（）
A、工作指導(dǎo)法
B、工作輪換法
C、特別任務(wù)法
D、個別指導(dǎo)法
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1.多項選擇題相對于傳統(tǒng)培訓(xùn)方式而言，網(wǎng)上培訓(xùn)有以下優(yōu)點（）
A、網(wǎng)上培訓(xùn)創(chuàng)造出新的培訓(xùn)觀念
B、降低培訓(xùn)障礙，提高培訓(xùn)績效，并提供彈性的學(xué)習(xí)時間
C、大大降低培訓(xùn)費用
D、縮短了培訓(xùn)時程，加速信息傳播，擴大了知識分享的范圍
E、難度變大
4.單項選擇題（）也稱為“研究會法”，其特點是培訓(xùn)對象在培訓(xùn)活動中互相啟迪，最大限度地激發(fā)每個參加者的創(chuàng)造能力，提出解決問題的最佳方案。
A、頭腦風(fēng)暴法
B、模擬訓(xùn)練法
C、敏感性訓(xùn)練法
D、管理者訓(xùn)練
5.單項選擇題（）作為培訓(xùn)發(fā)展循環(huán)的中心環(huán)節(jié)，已經(jīng)是業(yè)內(nèi)的共識。
A、激勵
B、獎懲
C、評估
D、計劃
最新試題
下面有關(guān)顧問式培訓(xùn)的描述中，錯誤的是：（）
題型：單項選擇題
人力資源領(lǐng)導(dǎo)變革的關(guān)鍵是：（）
題型：單項選擇題
在中國式的管理中，哪種屬于合乎人性的領(lǐng)導(dǎo)：（）
題型：單項選擇題
下面有關(guān)“戰(zhàn)略伙伴”角色所需的技能和素質(zhì)的描述中，錯誤的是：（）
題型：單項選擇題
下面有關(guān)培訓(xùn)的描述中錯誤的是： （）
題型：單項選擇題
科研設(shè)計一般包括（）類型。
題型：多項選擇題
下列人員屬于人力資源專才的是：（）
題型：單項選擇題
為了激發(fā)員工的潛力，哪種做法是不正確的：（）
題型：單項選擇題
根據(jù)工作深度和要求不同，撰寫可行性論證報告一般分（）階段。
題型：多項選擇題
一般科技論文應(yīng)包括（）部分。
題型：多項選擇題