問(wèn)答題有效的目標(biāo)應(yīng)滿足的哪些條件?
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問(wèn)答題如何體現(xiàn)管理的人性化?
2.問(wèn)答題程序化管理的重要作用?
3.名詞解釋全方位管理模式
4.名詞解釋循證護(hù)理
5.名詞解釋角色的概念
最新試題
消退
題型:名詞解釋
上行溝通
題型:名詞解釋
激勵(lì)過(guò)程可以解釋為一個(gè)從沒(méi)有滿意到滿意的連續(xù)性過(guò)程。
題型:判斷題
未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)是管理的競(jìng)爭(zhēng),管理的實(shí)質(zhì)和核心就是有效溝通。
題型:判斷題
非正式溝通對(duì)正式溝通既有補(bǔ)充作用,但又有擾亂作用,但主要表現(xiàn)為副作用,因而不能聽(tīng)之任之。
題型:判斷題
你認(rèn)為應(yīng)如何樹(shù)立護(hù)理管理者的威信?
題型:?jiǎn)柎痤}
與人溝通,最難的是理解對(duì)方的觀點(diǎn)、背景和思維方式。
題型:判斷題
垂直溝通
題型:名詞解釋
沖突
題型:名詞解釋
非建設(shè)性沖突
題型:名詞解釋