單項選擇題把能力分為智力、專門能力和創(chuàng)造力三類，其劃分的標準是（）
A.差異性
B.傾向性
C.適應(yīng)性
D.獨立性
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1.單項選擇題以下不屬于組織行為學(xué)所使用的實驗法的是（）
A.現(xiàn)場實驗法
B.實驗室實驗法
C.心理測驗法
D.準實驗法
2.單項選擇題組織行為學(xué)是一門（）
A.理論性學(xué)科
B.應(yīng)用性學(xué)科
C.實驗性學(xué)科
D.綜合性學(xué)科
3.問答題態(tài)度對行為有什么影響？
4.問答題強化理論在管理實踐中有哪些運用？
5.問答題期望理論對管理實踐有何啟示意義？
最新試題
下列哪項不是價值觀的功能？（）
題型：單項選擇題
波特-勞勒的綜合激勵模型包括以下哪些因素？（）
題型：多項選擇題
以下不屬于基于學(xué)習(xí)方式的組織學(xué)習(xí)過程模型的是（）
題型：單項選擇題
在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個階段之后？（）
題型：單項選擇題
團隊的作用在于（）。
題型：多項選擇題
以下哪個不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)一些員工面臨被裁員時，會增加相互依賴性，可能會形成一個凝聚力強的群體和管理層進行談判，這是群體成員之間依賴感的（）基礎(chǔ)。
題型：單項選擇題
群體沖突的正面作用不包括以下哪個方面？（）
題型：單項選擇題
期望理論中的“期望”是指個體對以下哪個關(guān)系的感知？（）
題型：單項選擇題
在波特-勞勒的綜合激勵模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵程度？（）
題型：多項選擇題