對(duì)企業(yè)家激勵(lì)的內(nèi)容主要包括（）。

企業(yè)組織適應(yīng)性的集中表現(xiàn)是什么？

“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、“三八”紅旗手等是對(duì)企業(yè)家進(jìn)行（）。

精神激勵(lì)

為什么戰(zhàn)略管理需要企業(yè)家群體？

在企業(yè)戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)班子的組建中，關(guān)鍵在于少設(shè)副職，或不設(shè)副職的組建原則是（）。

下列也叫資本結(jié)構(gòu)優(yōu)化戰(zhàn)略的是（）。

屬于高層的非事務(wù)性工作，建立的組織結(jié)構(gòu)是（）。

試論述企業(yè)實(shí)施的資產(chǎn)重組戰(zhàn)略。

善于預(yù)測(cè)未來，遇事有真知灼見，且敢于提出不同意見，這類企業(yè)家屬于（）。