單項(xiàng)選擇題古代的（）相當(dāng)于我們現(xiàn)在所說的“職級(jí)”。
A.官職
B.職品
C.階品
D.職稱
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1.單項(xiàng)選擇題理學(xué)的角度出發(fā)，按規(guī)劃的性質(zhì)分類，企業(yè)的人事規(guī)劃可分為戰(zhàn)略規(guī)劃和（）。
A.長(zhǎng)期規(guī)劃
B.整體規(guī)劃
C.戰(zhàn)術(shù)計(jì)劃
D.項(xiàng)目規(guī)劃
2.單項(xiàng)選擇題以個(gè)人的資歷條件和身份作為分類依據(jù)的人事分類制度是（）。
A.職位分類制
B.品位分類制
C.文官制度
D.工作分析制
3.單項(xiàng)選擇題中國(guó)近現(xiàn)代公務(wù)員制度的醞釀時(shí)期是在（）。
A.晚清時(shí)期
B.南京臨時(shí)政府時(shí)期
C.北洋政府時(shí)期
D.南京國(guó)民政府時(shí)期
4.單項(xiàng)選擇題人事管理一方面具有自然屬性，另一方面又具有社會(huì)屬性，社會(huì)屬性源于其（）。
A.政治性
B.社會(huì)性
C.實(shí)用性
D.科學(xué)性
最新試題
試述人事滿勵(lì)時(shí)需注意的要點(diǎn)。
題型：?jiǎn)柎痤}
績(jī)效考核的程序依次是（）a.確定考核周期b.編制工作計(jì)劃c.調(diào)控考核過程d.校正量效化指標(biāo)e.考核結(jié)果運(yùn)用f.驗(yàn)收工作成效
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述人事管理的涵義。
題型：?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述人事立法的意義。
題型：?jiǎn)柎痤}
非經(jīng)濟(jì)性激勵(lì)法具體包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
采用目標(biāo)激勵(lì)法激勵(lì)員工時(shí)，組織為員工確定的目標(biāo)應(yīng)符合的原則有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中屬于按面試的形式劃分的是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
簡(jiǎn)述人事管理的目標(biāo)和原則。
題型：?jiǎn)柎痤}
使用于工作周期長(zhǎng)、任務(wù)比較明確的項(xiàng)目的激勵(lì)形式是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人事管理現(xiàn)代化的方法有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題